来源:渭南日报 月满中秋,家国同庆。“双节”期间,渭南市蒲城县为广大游客奉献了一场诚意十足的文旅盛宴。据统计,假日期间,全县共接待国内游客25.25万...
2025-10-12 0
(按 2025-01-01 起全国统一渐进规则制作,男职工 60→63 岁,女职工 50→55 岁,女干部 55→58 岁,每 4 个月或 2 个月延迟 1 个月)
出生月份 | 改革后法定退休时间 | 新退休年龄 | 延迟月数 | 最早可弹性提前(≥60 岁) |
1965-01 | 2025-02 | 60 岁 1 月 | 1 | 2025-01 |
1965-05 | 2025-06 | 60 岁 1 月 | 1 | 2025-05 |
1966-01 | 2026-04 | 60 岁 3 月 | 3 | 2026-01 |
1967-01 | 2027-04 | 60 岁 6 月 | 6 | 2027-01 |
1968-01 | 2028-04 | 60 岁 9 月 | 9 | 2028-01 |
1969-01 | 2029-04 | 61 岁 0 月 | 12 | 2029-01 |
1970-01 | 2030-04 | 61 岁 3 月 | 15 | 2030-01 |
1971-01 | 2031-04 | 61 岁 6 月 | 18 | 2031-01 |
1972-01 | 2032-04 | 61 岁 9 月 | 21 | 2032-01 |
1973-01 | 2033-04 | 62 岁 0 月 | 24 | 2033-01 |
1974-01 | 2034-04 | 62 岁 3 月 | 27 | 2034-01 |
1975-01 | 2035-04 | 62 岁 6 月 | 30 | 2035-01 |
1976-01 | 2036-04 | 62 岁 9 月 | 33 | 2036-01 |
1976-09 及以后 | 顺延至 63 岁整 | 63 岁 | 36 | 可提前至 60 岁,但养老金减发 |
出生月份 | 改革后法定退休时间 | 新退休年龄 | 延迟月数 |
1975-01 | 2025-02 | 50 岁 1 月 | 1 |
1976-01 | 2026-06 | 50 岁 6 月 | 6 |
1977-01 | 2027-06 | 50 岁 9 月 | 9 |
1978-01 | 2028-06 | 51 岁 0 月 | 12 |
1979-01 | 2029-06 | 51 岁 3 月 | 15 |
1980-01 | 2030-06 | 51 岁 6 月 | 18 |
1981-01 | 2031-06 | 51 岁 9 月 | 21 |
1982-01 | 2032-06 | 52 岁 0 月 | 24 |
… | … | … | … |
1985-09 及以后 | 顺延至 55 岁整 | 55 岁 | 60 |
出生月份 | 改革后法定退休时间 | 新退休年龄 | 延迟月数 |
1970-01 | 2025-02 | 55 岁 1 月 | 1 |
1971-01 | 2026-04 | 55 岁 3 月 | 3 |
1972-01 | 2027-04 | 55 岁 6 月 | 6 |
1973-01 | 2028-04 | 55 岁 9 月 | 9 |
1974-01 | 2029-04 | 56 岁 0 月 | 12 |
1975-01 | 2030-04 | 56 岁 3 月 | 15 |
1976-01 | 2031-04 | 56 岁 6 月 | 18 |
1977-01 | 2032-04 | 56 岁 9 月 | 21 |
1978-01 | 2033-04 | 57 岁 0 月 | 24 |
1979-01 | 2034-04 | 57 岁 3 月 | 27 |
1980-01 | 2035-04 | 57 岁 6 月 | 30 |
1981-01 | 2036-04 | 57 岁 9 月 | 33 |
1981-05 及以后 | 顺延至 58 岁整 | 58 岁 | 36 |
退休年份 | 最低累计年限 |
2025-2029 | 15 年 |
2030 | 15.5 年 |
2031 | 16 年 |
… | 每年 +0.5 年 |
2039 | 20 年 |
2030 年起不再允许一次性补,只能按月延长。
出生月份 | 改革后法定退休时间 | 新退休年龄 | 延迟月数 | 可弹性提前区间 | 可弹性延迟区间 |
1965-01 | 2025-02 | 60 岁 1 月 | 1 | 2025-01 ~ 2025-02 | 2025-02 ~ 2028-02 |
1966-01 | 2026-04 | 60 岁 3 月 | 3 | 2026-01 ~ 2026-04 | 2026-04 ~ 2029-04 |
1967-01 | 2027-04 | 60 岁 6 月 | 6 | 2027-01 ~ 2027-04 | 2027-04 ~ 2030-04 |
1968-01 | 2028-04 | 60 岁 9 月 | 9 | 2028-01 ~ 2028-04 | 2028-04 ~ 2031-04 |
1969-01 | 2029-04 | 61 岁 0 月 | 12 | 2029-01 ~ 2029-04 | 2029-04 ~ 2032-04 |
1970-01 | 2030-04 | 61 岁 3 月 | 15 | 2030-01 ~ 2030-04 | 2030-04 ~ 2033-04 |
1971-01 | 2031-04 | 61 岁 6 月 | 18 | 2031-01 ~ 2031-04 | 2031-04 ~ 2034-04 |
1972-01 | 2032-04 | 61 岁 9 月 | 21 | 2032-01 ~ 2032-04 | 2032-04 ~ 2035-04 |
1973-01 | 2033-04 | 62 岁 0 月 | 24 | 2033-01 ~ 2033-04 | 2033-04 ~ 2036-04 |
1974-01 | 2034-04 | 62 岁 3 月 | 27 | 2034-01 ~ 2034-04 | 2034-04 ~ 2037-04 |
1975-01 | 2035-04 | 62 岁 6 月 | 30 | 2035-01 ~ 2035-04 | 2035-04 ~ 2038-04 |
1976-01 | 2036-04 | 62 岁 9 月 | 33 | 2036-01 ~ 2036-04 | 2036-04 ~ 2039-04 |
1976-09 及以后 | 顺延至 63 岁整 | 63 岁 | 36 | 60 岁整 ~ 63 岁整 | 63 岁整 ~ 66 岁整 |
弹性规则:提前/延迟均须 提前 3 个月书面申请,逾期默认按法定时间执行
。
出生月份 | 法定退休时间 | 新年龄 | 延迟月数 | 可弹性提前区间 | 可弹性延迟区间 |
1970-01 | 2025-02 | 55 岁 1 月 | 1 | 55 岁整 ~ 2025-02 | 2025-02 ~ 2028-02 |
1971-01 | 2026-04 | 55 岁 3 月 | 3 | 55 岁整 ~ 2026-04 | 2026-04 ~ 2029-04 |
1972-01 | 2027-04 | 55 岁 6 月 | 6 | 55 岁整 ~ 2027-04 | 2027-04 ~ 2030-04 |
1973-01 | 2028-04 | 55 岁 9 月 | 9 | 55 岁整 ~ 2028-04 | 2028-04 ~ 2031-04 |
1974-01 | 2029-04 | 56 岁 0 月 | 12 | 55 岁整 ~ 2029-04 | 2029-04 ~ 2032-04 |
1975-01 | 2030-04 | 56 岁 3 月 | 15 | 55 岁整 ~ 2030-04 | 2030-04 ~ 2033-04 |
1976-01 | 2031-04 | 56 岁 6 月 | 18 | 55 岁整 ~ 2031-04 | 2031-04 ~ 2034-04 |
1977-01 | 2032-04 | 56 岁 9 月 | 21 | 55 岁整 ~ 2032-04 | 2032-04 ~ 2035-04 |
1978-01 | 2033-04 | 57 岁 0 月 | 24 | 55 岁整 ~ 2033-04 | 2033-04 ~ 2036-04 |
1979-01 | 2034-04 | 57 岁 3 月 | 27 | 55 岁整 ~ 2034-04 | 2034-04 ~ 2037-04 |
1980-01 | 2035-04 | 57 岁 6 月 | 30 | 55 岁整 ~ 2035-04 | 2035-04 ~ 2038-04 |
1981-01 | 2036-04 | 57 岁 9 月 | 33 | 55 岁整 ~ 2036-04 | 2036-04 ~ 2039-04 |
1981-05 及以后 | 顺延至 58 岁整 | 58 岁 | 36 | 55 岁整 ~ 58 岁整 | 58 岁整 ~ 61 岁整 |
适用:2004 年前首次参保,或企业缴费满 10 年且 2025 年前转灵活身份。
出生月份 | 法定退休时间 | 新年龄 | 延迟月数 | 可弹性提前区间 | 可弹性延迟区间 |
1975-01 | 2025-02 | 50 岁 1 月 | 1 | 50 岁整 ~ 2025-02 | 2025-02 ~ 2028-02 |
1976-01 | 2026-06 | 50 岁 6 月 | 6 | 50 岁整 ~ 2026-06 | 2026-06 ~ 2029-06 |
1977-01 | 2027-06 | 50 岁 9 月 | 9 | 50 岁整 ~ 2027-06 | 2027-06 ~ 2030-06 |
1978-01 | 2028-06 | 51 岁 0 月 | 12 | 50 岁整 ~ 2028-06 | 2028-06 ~ 2031-06 |
1979-01 | 2029-06 | 51 岁 3 月 | 15 | 50 岁整 ~ 2029-06 | 2029-06 ~ 2032-06 |
1980-01 | 2030-06 | 51 岁 6 月 | 18 | 50 岁整 ~ 2030-06 | 2030-06 ~ 2033-06 |
1981-01 | 2031-06 | 51 岁 9 月 | 21 | 50 岁整 ~ 2031-06 | 2031-06 ~ 2034-06 |
1982-01 | 2032-06 | 52 岁 0 月 | 24 | 50 岁整 ~ 2032-06 | 2032-06 ~ 2035-06 |
1983-01 | 2033-06 | 52 岁 3 月 | 27 | 50 岁整 ~ 2033-06 | 2033-06 ~ 2036-06 |
1984-01 | 2034-06 | 52 岁 6 月 | 30 | 50 岁整 ~ 2034-06 | 2034-06 ~ 2037-06 |
1985-01 | 2035-06 | 52 岁 9 月 | 33 | 50 岁整 ~ 2035-06 | 2035-06 ~ 2038-06 |
1985-09 及以后 | 顺延至 55 岁整 | 55 岁 | 60 | 50 岁整 ~ 55 岁整 | 55 岁整 ~ 58 岁整 |
男灵活: 60岁整(提前上限)─────→ 63岁整(法定)─────→ 66岁整(延迟上限)女55档: 55岁整 ─────→ 58岁整 ─────→ 61岁整女50档: 50岁整 ─────→ 55岁整 ─────→ 58岁整
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看一眼出生月份,就知道自己多干了多久、多领了几倍钱。
延迟退休不是“多榨三年”,而是“多给三年选择权”——
想早退,60 岁仍能退;想多赚,63 岁再退也行。
把表收藏,把日子算清,把主动权握在自己手里!
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